工伤鉴定流程(工伤鉴定流程怎么跑) - 鸿海伟业生活资讯网
- 1、工伤鉴定流程
- 2、工伤鉴定程序怎样走
- 3、工伤伤残鉴定流程是怎样
- 4、工伤鉴定流程怎么走
- 5、工伤鉴定如何走程序,都需要什么
- 6、工伤鉴定流程是怎样?
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工伤鉴定流程
工伤鉴定流程
工伤鉴定流程, 工伤,又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。以下工伤鉴定流程。
工伤鉴定流程1
1、因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定;
2、鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明,如:病历、出院证明、CT片、化验单、心电图等相关诊断材料及《职工伤病残劳动鉴定审批表》于每周一、二、三、五来做鉴定。
3、鉴定办对鉴定者携带的材料由专家确认后,交纳200元鉴定费。如材料不全,由我办出据委托诊断后,再来鉴定。
4、鉴定办于每周四定期召开鉴定会,做出等级或结论,并予以公布。
5、自鉴定材料收下登记之日起15日后,由单位劳资人员前来领取鉴定结果及所收全部材料。
工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上,在其医疗终结或医疗期满之后,由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。工伤鉴定的范围包括:劳动能力鉴定,停工留薪期鉴定确认,护理等级鉴定,伤残辅助器具配置鉴定等。
工伤认定程序:
一、申请
1、申请时效条件
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病的,所在单位应当自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位因交通事故、失踪、因工外出期间发生事故伤害及受其他不可抗力因素影响不能在规定时限内提出申请的,经用人单位书面申请,统筹地区劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长,但延长时间不得超过30日。
用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的,受伤害职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
2、提出工伤认定申请应当提交以下材料:
(一)职工个人的工伤认定申请书;
(二)受伤害职工的有效身份证明;
(三)劳动合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的有效证明材料;
(四)用人单位事故调查报告书(个人申报的不必提供);
(五)两人以上的证人证言;
(六)医疗机构出具的受伤后诊断证明书、初诊病历、住院病历,属职业病的提供合法有效的职业病诊断证明书或鉴定书。
(七)用人单位的营业执照副本或者工商行政管理部门出具的查询证明;
3、属于下列情形之一的,还应当提供以下相关证明材料:
1、工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害死亡或工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害死亡的,应提交有关部门出具的死亡证明书及事故调查报告书;
2、因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,提交公安机关证明、人民法院的判决书或者其他有效证明;
3、因工外出期间,由于工作原因受到伤害的,提交公安机关证明或其它有效证明;发生事故下落不明要求认定因工死亡的,提交人民法院宣告死亡的结论;
4、由于机动车事故引起的伤亡事故,提交公安交通管理部门的交通事故认定书或相关处理证明;
5、在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,提交医疗机构的抢救和死亡证明;
6、属于抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的,按照法律法规规定,提交事发地县级以上有关部门出具的有效证明;
7、属于因战、因公负伤致残的转业、复员军人,旧伤复发的,提交民政部门颁发的《革命伤残军人证》以及劳动能力鉴定委员会对旧伤复发的确认证明;
8、直系亲属代表伤亡职工提出工伤认定申请的,提交有效的直系亲属关系证明;
9、工会组织代表伤亡职工提出工伤认定申请的,提交工会介绍信,办理人身份证明。
二、受理
1、劳动保障行政部门收到工伤认定申请后,应及时对材料进行审核。对申请人提交材料完整的,应当自收到工伤认定申请之日起10个工作日内作出受理或者不予受理的决定。
2、申请人提交材料不完整的,劳动保障行政部门应当当场或者在15个工作日内出具《工伤认定申请补正材料告知书》,一次性告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。并自补正之日起10个工作日内作出受理或者不予受理的决定。
3、受理的,出具《工伤认定申请受理通知书》;不予受理的,出具《工伤认定申请不予受理通知书》。
4、有下列情形之一的,劳动保障行政部门不予受理工伤认定申请:
(一)申请人不具备申请资格的;
(二)工伤认定申请超过法定时效的;
(三)不属于统筹地区劳动保障行政部门管辖范围的;
(四)法律、法规、规章规定不予受理的其他情形。
5、劳动保障行政部门受理工伤认定申请后,遇有以下情形之一的,中止工伤认定并向申请人出具《工伤认定中止通知书》:
(一)劳动者与用人单位就是否存在劳动关系发生争议,在依法定程序处理劳动争议期间的;
(二)需要有关部门对相应事故的结论为依据,而有关部门尚未作出结论的;
(三)由于其他不可抗力导致工伤认定决定难以作出的;
(四)法律、法规、规章规定的其他需要中止的情形。
工伤认定中止的情形消失或申请人提供新的证据后,恢复工伤认定程序。工伤认定中止的时间不计算在工伤认定的时限内。
6、劳动保障行政部门受理工伤认定申请后,经进一步调查核实,对不符合受理条件的,应当终止工伤认定,并向申请人出具《工伤认定终止通知书》。
三、作出决定
1、劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。认定决定包括工伤或视同工伤的认定决定和不属于工伤或不视同工伤的认定决定。
2、劳动保障行政部门受理工伤认定申请后,根据需要可以对提供的证据进行调查核实,有关单位和个人应当予以协助。用人单位、医疗机构、有关部门及工会组织应当负责安排相关人员配合工作,据实提供相关情况和证明材料。
3、职工或者其直系亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由该用人单位承担举证责任。需要用人单位提交有关举证材料的, *** 《工伤认定限期举证通知书》,送交有关用人单位。
用人单位收到《工伤认定限期举证通知书》后应及时提交相关证据(包括单位对伤亡事故的意见、物证、证人证言等证明材料)。
用人单位拒收《工伤认定限期举证通知书》或超过规定时限拒不举证的,劳动保障行政部门可以根据受伤害职工提供的证据依法作出工伤认定结论。
5、对材料充实、事实清楚的工伤认定案件,作出认定结论,下达《工伤认定决定书》。
四、送达
劳动保障行政部门应当自工伤认定决定作出之日起20个工作日内,将工伤认定决定送达工伤认定申请人以及受伤害职工(或其直系亲属)和用人单位,并抄送社会保险经办机构。
工伤认定法律文书的送达按照《民事诉讼法》有关送达的规定执行,并填写《工伤认定文书送达回证》。
综上所述,职工因工发生事故之后,可以认定工伤,如果因工受伤影响劳动能力的,还需要依据工伤认定结果申请工伤伤残鉴定。
工伤鉴定流程2
工伤认定的程序是怎样的呢?
大概的流程是这样的:申请——审核——核实——中止——决定——送达
申请登记
一、申请人
用人单位、工伤职工本人或其直系亲属、工会组织都有权向用人单位工伤保险统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请、登记,并领取《工伤认定申请表》等有关须知和材料。
市、县级市劳动保障行政部门主管本行政区域内的工伤保险工作。
二、申请时间
用人单位应当自职工发生工伤之日或者职工被确诊为职业病之日起30日内向用人单位工伤保险统筹地区劳动保障行政部门申报。
用人单位不按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者职工被确诊为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位工伤保险统筹地区的劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
三、申请材料
1、工伤认定申请表;
2、与用人单位存在劳动关系包括事实劳动关系、的证明材料;
3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书、。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
四、工伤认定申请表填表说明:
1、用钢笔或签字笔填写,字体工整清楚。
2、申请人为用人单位的,在首页申请人处加盖单位公章。
3、受伤害部位一栏填写受伤害的具体部位。
4、诊断时间一栏,职业病者,按职业病确诊时间填写;受伤或死亡的,按初诊时间填写。
5、受伤害经过简述,应写明事故发生的时间、地点,当时所从事的工作,受伤害的原因以及伤害部位和程度。职业病患者应写明在何单位从事何种有害作业,起止时间,确诊结果。
6、申请人提出工伤认定申请时,应当提交受伤害职工的居民身份证;医疗机构出具的职工受伤害时初诊诊断证明书,或者依法承担职业病诊断的医疗机构出具的`职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书、;职工受伤害或者诊断患职业病时与用人单位之间的劳动、聘用合同或者其他存在劳动、人事关系的证明。
有下列情形之一的,还应当分别提交相应证据:
职工死亡的,提交死亡证明;
在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,提交公安部门的证明或者其他相关证明;
因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,提交公安部门的证明或者相关部门的证明;
上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,提交公安机关交通管理部门或者其他相关部门的证明;
在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,提交医疗机构的抢救证明;
在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的,提交民政部门或者其他相关部门的证明;
属于因战、因公负伤致残的转业、复员军人,旧伤复发的,提交《革命伤残军人证》及劳动能力鉴定机构对旧伤复发的确认。
7、申请事项栏,应写明受伤害职工或者其近亲属、工会组织提出工伤认定申请并签字。
8、用人单位意见栏,应签署是否同意申请工伤,所填情况是否属实,经办人签字并加盖单位公章。
9、劳动保障行政部门审查资料和受理意见栏,应填写补正材料或是否受理的意见。
10、此表一式二份,劳动保障行政部门、申请人各留存一份。
审核
劳动保障行政部门对申请人上报的材料进行审核,作出是否受理决定:
1、工伤申请人提供材料不完整的,劳动保障行政部门应当当场或者在15个工作日内出具《提交补正材料通知书》;
2、职工与用人单位之间因劳动关系发生争议的,当事人应当向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,提交劳动争议仲裁委员会的裁决书。
调查核实
1、申请人提供材料完整或按照书面告知要求补正材料后,劳动保障行政部门则予以受理,并开具《受理通知书》;
2、经审查申请人提供的材料不符合劳动保障行政部门受理范围的,则书面出具《不予受理通知书》。
3、劳动保障行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实,用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定,依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的,劳动保障行政部门不再进行调查核实。
4、职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,劳动保障行政部门开出《举证通知书》,由用人单位承担举证责任。
工伤认定中止
作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的,在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间,作出工伤认定决定的时限中止。
作出工伤认定的决定
劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
劳动保障行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。
结论送达
劳动保障行政部门应当自工伤认定决定作出之日起20日内,将《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》送达受伤害职工或者其近亲属、和用人单位,并抄送社会保险经办机构。
《认定工伤决定书》和《不予认定工伤决定书》的送达参照民事法律有关送达的规定执行。
以上就是《工伤认定申请表怎么填工伤认定详细流程、》的详细内容,更多知识请关注其它相关文章!
工伤鉴定流程3
这些可认定为工伤
在工作时间和在工作场所内,并且由于工作原因受到事故伤害的,可以认定为工伤。
在工作时间前后和在工作场所里,进行与工作相关的准备工作或收尾工作是受到的事故伤害也可以认定为工伤。
在工作时间在工作场所内履行工作职责受到暴力等伤害可认定为工伤。
患上与工作有关的职业病科认定为工伤。
因工作需求外出期间,由于工作原因受到伤害或发生事故意外等下落不明的可认定为工伤。
在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或则是有城市交通受到伤害的可认定为工伤。
所以由此可以分析出,上班途中发生交通事故可以算作工伤,前提是你所发生意外的地方是上下班的道路且是在上下班的途中。自己摔伤的,就不能算作工伤了,要不然我自己天天摔,比上班还赚钱。
为何有些不是工伤
有些伤害,虽然都满足可认定为工伤的调节,但是证据不足或者无法证明这是与工作有关,那么就无法认定为工伤,所以在进行公事并且有一定的危险系数的时候,一定要有相关的证明,这样可以更好的保障自己的利益。
有关交通的小提醒
交通规则一定要准守,不要为了赶几秒的时间浪费了一生。自己准守不代表别人也会准守,自己不出意外不能保障别人也不出意外,所以在任何时候都留个心眼,做到安全之一。不要想着有工伤保险就不害怕,生命是脆弱的,经不起折腾,否则最终苦的还是自己。
工伤鉴定程序怎样走
工伤,又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害,还包括职业病。工伤认定需要申请人提供完成的材料后,社会保险行政部门介入受理。
一、提出工伤认定申请时,应当提交下列材料:
1.工伤认定申请表;
2.与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
3.医疗诊断证明或者职业病诊断证明书、或者职业病诊断鉴定书
4.工伤认定申请表。内容包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。职工受伤害或者诊断患职业病时,需要提供与用人单位之间的劳动、聘用合同或者其他存在劳动、人事关系的证明。
二、社会保险行政部门受理工伤认定申请后,进行调查核实:
社会保险行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实,用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定,依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的,社会保险行政部门不再进行调查核实。
三:认定时间及责任承担:
社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内,作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属与该职工所在单位。在认定程序中,若确定工伤事实,由用人单位承担举证责任。由于职工违章引起的伤亡事故不在工伤事故范围内,在《企业职工工伤保险试行办法》第九条规定,蓄意违章不应认定为工伤。
工伤伤残鉴定流程是怎样
工伤鉴定流程有三个步骤,分别是工伤认定,劳动能力鉴定和工伤职工应享有的待遇及救济途径。工伤认定申请即可由用人单位提出,也可由工伤职工或者其直系亲属、工会组织提出。申请人不同,申请的先后顺序也不同。用人单位应当自事故发生之日或者被诊断鉴定为职业病之日起三十日内提出,遇有特殊情况,经劳动保障部门同意,可以适当延长。用人单位未按上述规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织才可以提出。但是提出时间从事故发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起不得超过一年。
【法律依据】
《工伤认定办法》第五条
用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的,受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接按照本办法第四条规定提出工伤认定申请。
工伤鉴定流程怎么走
申请工伤认定要准备的材料:1)《工伤认定申请表》,工伤认定者可以向当地劳动保障部门申请;2)劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明;3)医疗机构出具的受伤后的医疗诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书);4)工伤职工的身份证。流程是:1、因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定;2、鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明;3、鉴定办对鉴定者携带的材料由专家确认后,交纳200元鉴定费;4、鉴定办于每周四定期召开鉴定会,做出等级或结论,并予以公布;5、自鉴定材料收下登记之日起15日后,由单位劳资人员前来领取鉴定结果及所收全部材料。
工伤鉴定如何走程序,都需要什么
工伤鉴定的流程如下:
工伤鉴定的范围包括:劳动能力鉴定,停工留薪期鉴定确认,护理等级鉴定,伤残辅助器具配置鉴定等。鉴定结果直接决定工伤赔偿结果,工伤鉴定流程如下:
1、提出工伤鉴定申请
职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动力的,或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员会确认的延长时间),由工伤职工或者其用人单位向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
2、提交工伤鉴定材料
申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表,并提交下列材料:
(1)《工伤认定决定书》原件和复印件;
(2)有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料;
(3)工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等有效身份证明原件和复印件;
(4)劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。
3、劳动能力鉴定委员会审核
劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,对申请人提交的材料进行审核;申请人提供材料不完整的,劳动能力鉴定委员会自收到劳动能力鉴定申请之日起5个工作日内一次性书面告知申请人需补正的全部材料。
申请人提供资料完整的,劳动能力鉴定委员会应当及时组织鉴定,并在收到劳动能力鉴定申请之日起60个工作内作出劳动能力鉴定结论。伤情复杂、涉及医疗卫生专业较多的,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。
4、专家进行鉴定
劳动能力鉴定委员会视伤情程度从医疗卫生组织专家库中随机抽取3名或者5名工伤职工伤情相关科别的专家组成专家组进行鉴定。
劳动能力鉴定委员会自作出鉴定结论之日起20日内将劳动能力鉴定结论及时送达工伤职工及用人单位,并抄送社会保险经办机构。
工伤职工或用人单位对初次鉴定结论不服的,可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定。
工伤鉴定流程是怎样?
工伤鉴定流程有三个步骤,分别是工伤认定,劳动能力鉴定和工伤职工应享有的待遇及救济途径。工伤认定申请既可由用人单位提出,也可由工伤职工或者其直系亲属、工会组织提出。申请人不同,申请的先后顺序也不同。用人单位应当自事故发生之日或者被诊断鉴定为职业病之日起三十日内提出,遇有特殊情况,经劳动保障部门同意,可以适当延长。用人单位未按上述规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织才可以提出。但是提出时间从事故发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起不得超过一年。
拓展资料;
一、工伤不同于其他人身伤害。工伤必须符合法定条件并经法定程序认定为工伤.因此,发生工伤后,依法进行工伤认定非常重要。需要强调的是,应当由统筹地区劳动保障行政部门进行工伤认定的事项。根据属地原则,由用人单位所在地的设区的市级劳动保障行政部门办理。申请工伤认定时应当提交工伤认定申请表、劳动关系证明、医疗诊断证明或者职业病诊断证明等材料。劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起六十日内做出工伤认定决定,并书面通知申请人和用人单位。
二、而申请做工伤认定,需要按照《工伤保险条例》第十七条的规定,由单位在事发后30天内,受伤者或家属在事发后1年内用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请,并在伤情相对稳定时,申请做劳动能力鉴定(即伤残鉴定),然后根据认定和鉴定结果,享受相应的工伤待遇。因工负伤待遇发生的纠纷,属于劳动争议,劳动仲裁是解决劳动争议的前置条件,即未经劳动仲裁的劳动争议案件,人民法院是不会受理的。
三、劳动仲裁的时效为发生争议后的60天内,受伤者可以在事发后的60天内,向单位住所地劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,请求裁决单位为其做工伤认定及伤残鉴定;也可以在拿到劳动保障局的工伤认定书后的60天内,向仲裁委提出仲裁申请,请求裁决按工伤认定和劳动能力鉴定结果,享受相应的工伤待遇。
四、工伤认定完毕,经治疗终结或治疗伤情相对稳定后存在残疾,影响劳动能力的,工伤职工还应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,一级最重,十级最轻。生活自理障碍分为三个等级:部分不能自理,大部分不能自理和完全不能自理。劳动能力鉴定申请人可以是用人单位、工伤职工或其直系亲属。申请人之间不分先后顺序。受理机构是社区的市级劳动能力鉴定委员会。申请鉴定时应当提供工伤认定决定和工伤医疗的有关材料。劳动能力鉴定结论应当在20个工作日内作出。对劳动能力鉴定结论不服的,可以在15日内向省级劳动能力鉴定委员会提出再次申请,省级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论为最终结论。劳动能力鉴定结论作出一年后,伤残情况发生变化的,还可申请劳动能力复查鉴定。
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气温排行榜
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排名 | 城市 | 今天气温 |
1 | 英语词典增收“素词” 英媒:体现素食者队伍壮大日议员酒醉称应武力夺回北方四岛 内阁官房长官忙“灭火 | 23~26 ° |
2 | 男子耳朵里“感觉有东西在爬” 原来是蜘蛛在里面安家……你需要一座图书馆……如果是巴洛克式的皇家建筑就更好了 | 23~25 ° |
3 | 美国妈妈感叹“压力山大” 专家:重新理解作为母亲的意参考日历 | 在成为法定假日的12年里,清明节发生了这些 | 23~25 ° |
4 | 备战首飞!美军地面测试舰载无人加油机勇士不是夺冠大热?数据专家告诉你谁或是最后的总冠军 | 23~25 ° |
5 | 曝阿扎尔将转会皇马取代贝尔 英媒分析对比两球星160年前就在防“剧透”?互联网时代之前的人们这么干—— | 23~25 ° |
6 | 澳各政党不遗余力争夺华裔选票2艘沙特油轮在阿拉伯海遭攻击 中东多国表示关切 | 23~25 ° |
7 | 参考日历|你可能并不熟悉这些“白大褂”,但他们在守卫听!推动文明交流互鉴、打造命运共同体,习近平这样说 | 20~25 ° |
8 | 幽灵军团来袭?无人舰队能否医好美军“反介入世界关注亚洲文明对话大会 | 20~25 ° |
9 | 与冬奥共成长,同时代共奋进┃北京冬奥组委发布《致中小学生的一封信》世界关注亚洲文明对话大会 | 17~25 ° |
10 | 瑞典检方重启对阿桑奇强奸罪指控初步调查印度陆军拟换装新军服应对炎热天气 | 12~25 ° |
1 | 在韩国高阳看花的海洋参考日历 | “缺陷”成就达芬奇无所不能? | -24~-12 ° |
2 | 参考读书|身为最富有家庭女主人是何种体验北极开发成大国博弈新舞台 | -24~-9 ° |
3 | 充满魔幻色彩!这些影视剧中的自动驾驶汽车你认识多少?中国企业发布全球首款折叠屏电脑 | -23~-12 ° |
4 | 世界老年人口首度超过幼童 全球年龄结构发生颠覆性变化美媒:人们每天要花近一个小时闲聊 其中15%是负面内容 | -23~-8 ° |
5 | 160年前就在防“剧透”?互联网时代之前的人们这么干—南非执政党非国大赢得大选 | -20~-8 ° |
6 | 晚节不保?外媒曝齐达内为儿子开路要求皇马门将今夏离队亚洲文明对话大会:“空间光影秀”迎盛会 | -20~-8 ° |
7 | 译名发布 | 5月15日译名发布:Five Eyes俄媒:普京称赞中俄关系发展顺利 | -20~-5 ° |
8 | 中俄外长会晤讨论广泛议题 蓬佩奥同期访俄引关注美造全球翼展最宽飞机可发卫星助力太空战 | -19~-10 ° |
9 | 《星球大战前传》首映20年 童星主角如今陷悲惨命运晚节不保?外媒曝齐达内为儿子开路要求皇马门将今夏离队 | -18~-12 ° |
10 | 为加速重返月球 特朗普要求为NASA追加“首付”你需要一座图书馆……如果是巴洛克式的皇家建筑就更好了 | -18~-10 ° |
空气质量排行榜
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排名 | 城市 | 今天空气 |
1 | 参考日历 | 中国这项创举令外媒折服:随手拈来,妙用无美高校招生舞弊案“主咖”认罪 “绝望主妇”或面临牢狱 | 7优 |
2 | 俄军战机迫近数十米拦截美无人机无法复制中国的模式 印度选了这样一条路—— | 7优 |
3 | 美军新型“金刚狼”导弹曝光 可弹出飞刀灭敌参考日历|爱因斯坦不是每次都对…… | 7优 |
4 | 外媒透露土或推迟购俄S-400 美土关系出现缓和可能俄专家:美故意夸大中国海军“威胁” | 7优 |
5 | 可笑!美欲借"文明冲突论"离间中俄无法复制中国的模式 印度选了这样一条路—— | 7优 |
6 | 美媒:报告显示美国企业和消费者为关税战埋单嘉宾云集戛纳迎年度电影盛典 今年的看点有哪些? | 7优 |
7 | 上顶级大学到底有多大用处?英媒:这些家长怕是白忙活了这架让人放心的大飞机用实力让世界信服 | 7优 |
8 | 也门胡塞武装称开始从港口撤军日媒称中国城轨发展不足:指示标识不清 配套设施不完善 | 7优 |
9 | 第12届亚洲国际海事防务展在新加坡开幕圣彼得堡燃放烟花纪念卫国战争胜利74周年 | 7优 |
10 | 参考日历|他们是展示中国形象的名片,传递大爱情怀亚洲文明新视野 | 中国成欧亚文明互通推动者——专访美 | 7优 |
1 | 特朗普称他感觉美中经贸谈判将会“非常成功”英语词典增收“素词” 英媒:体现素食者队伍壮大 | 381严重 |
2 | 以色列在抵制声中举办“欧洲歌会”参考日历|这次令人热血沸腾的救援,让所有人看到中国的 | 324严重 |
3 | 亚洲文明新视野 | 中国成欧亚文明互通推动者——专访美日本皇室外交面临三大障碍 | 273重度 |
4 | 中国重庆美食文化让新西兰洋厨师大开眼界基因解析显示称日本人祖先来自东亚大陆 | 270重度 |
5 | 男子耳朵里“感觉有东西在爬” 原来是蜘蛛在里面安家…鲲龙腾云!中国AG600水上飞机成功首飞 | 269重度 |
6 | 备战首飞!美军地面测试舰载无人加油机祖孙同堂!俄儿童试乘“迷你T-34”坦克 | 257重度 |
7 | 译名漫谈 | 【译事帖】小鲜肉/Little Fresh Meat参考日历|这次令人热血沸腾的救援,让所有人看到中国的 | 256重度 |
8 | 艨艟首航——列国海军航母试航比拼希腊政府赢得议会信任投票 | 229重度 |
9 | 俄媒:普京称赞中俄关系发展顺利参考日历 | 加加林在成为“遨游太空第一人”前,给妻子 | 229重度 |
10 | 幽灵军团来袭?无人舰队能否医好美军“反介入法国旅游业市场遭遇萎缩 法媒:“黄背心”运动所致 | 226重度 |